经过精心策划和努力推动，我们成功开展了创建爱婴医院活动，并于20__年9月上旬通过了爱婴医院的评估和验收。这一活动的开展让我们深刻体会到，通过临床与保健相结合的方式，有效推动了健康教育工作的开展；建立了完善的爱婴服务机制，加强了医院制度建设；提升了婴儿生命素质，促进了医德医风建设；拓展了医院服务功能，为提升人民群众健康水平注入了新的动力。这一举措的成功实施为医院的发展增添了活力，也为实现我国母乳喂养率80%的目标奠定了坚实的基础。
一、巩固创建爱婴医院，促进健康教育
我们制定了以下十条母乳喂养措施，旨在促进母乳喂养的普及和成功： 1. 全员学习：组织全院每位员工认真学习母乳喂养知识，包括WHO/UNICEF《促进母乳喂养成功的十条措施》和《国际代乳品销售守则》等内容，并在医院所有为母婴和儿童服务的场所张贴宣传。 2. 技术培训：对全院卫生人员进行全面的母乳喂养技术培训，确保能够有效实施相关规定，并编写针对母乳喂养的培训教材。 3. 重点培训：针对妇产科和小儿科医护人员进行重点培训，反复强调母乳喂养的好处和方法，确保能向所有孕妇传递正确的信息。 4. 宣传资料：建立产前门诊，印发《母乳喂养好》小册子和其他相关宣传单，向孕产妇发放，提供母乳喂养的知识和答疑服务。 5. 宣传物料：制作宣传板、标语牌、横幅等，分别挂在医院门厅、产科、儿科、孕妇学校和走廊等处，强调母乳喂养的重要性。 6. 母乳喂养咨询：建立母乳喂养咨询室和孕妇学校，利用录像、录音和示教等方式进行教育，提供母乳喂养指导和支持。 7. 妇幼保健知识宣传：广泛宣传妇幼保健知识，举办讲座和咨询服务，提高女职工妇幼保健知识水平，增强健康意识。 8. 少年儿童健康教育：针对少年儿童特点，有计划地普及卫生保健知识，为其健康成长打下基础，培养正确的卫生习惯。 9. 宣传教育力度：加大宣传教育的力度，促进健康教育工作的开展，推动母乳喂养和妇幼保健工作取得更好的效果。 10. 持续改进：不断总结经验，改进措施，持续推动母乳喂养工作，为婴儿和母亲提供更好的健康服务。
二、巩固创建爱婴医院，加强制度建设
根据创建爱婴医院的标准，建立健全促进母乳喂养的工作管理制度及工作人员职责，包括母婴同室制度、消毒隔离制度、探视制度、母乳喂养常规(门诊常规、产前乳房准备常规、产时常规、产科病房常规、简易人奶库工作常规)，制定母乳喂养质量控制标准及母婴同室工作人员职责。强化病房管理制度，使母乳喂养规范化。母乳喂养工作是一个全方位的工作，需要各个环节互相配合，才能产生整体效能。所以对各类人员进行明确分工，落实责任。根据母乳喂养的要求，在病房管理中，做入院待产、产后皮肤接触和母婴同室三个重要方面的工作。为确保各项制度的落实，将实行目标管理责任制，院内成立母乳喂养指导小组，负责对母乳喂养工作的领导和考核;妇产科、小儿科也要有有母乳喂养指导小组，负责指导孕产妇的母乳喂养。实行严格考核，实施奖惩。
建立随访制度，全面了解产妇的母乳喂养情况。每位出院的产妇都将被分配一张随访卡，上面注明单位、家庭住址、联系电话等信息，并要求按时如实填写母乳喂养情况，随时向医院反馈。随访小组将对填写情况进行综合分析。为了弥补医护人员资源不足的问题，我们将在基层医疗保健机构设立母乳喂养随访点，负责产妇情况的调查和信息反馈，指导产妇正确喂养方法，并督促填写随访卡。针对确有困难的产妇，我们将开展重点随访，定期上门了解情况，提供帮助，以提高母乳喂养率。
三、巩固创建爱婴医院，提高儿童生命素质，促进医德医风建设
创建爱婴医院是为了推动母乳喂养，改善儿童生活环境，提升儿童健康水平而采取的重要举措，也是医院传统服务模式转变的一种探索，旨在建立符合市场经济需求的新型产科、儿科制度，推动母婴保健服务向更加市场化方向发展，深化母婴卫生领域改革的有益尝试。创建爱婴医院将保健与临床相结合，将健康教育融入临床实践中，推动保健工作向社会延伸，打破过去保健与临床工作长期分割的现状。继续推进爱婴医院活动的目的在于优化儿童生活环境，改善儿童营养状况和健康水平，促进医院母婴工作的快速发展，为医院深化改革、适应市场经济医疗保健服务提供新的突破口。同时，围绕防病治病开展工作，提升医疗护理、保健和健康教育的质量，建设整洁舒适的病区。
四、爱婴医院是一家专注于婴幼儿健康的医疗机构，致力于提供全面的医疗服务和关爱。为了更好地满足患者的需求，我们计划在原有基础上扩大医院的服务功能，包括增设儿科门诊、儿童保健服务、母婴护理课程等项目，为家庭提供更全面的医疗和健康管理服务。我们将继续努力，为每一位患者提供高质量、贴心的医疗关怀。
根据医院的需求和实际情况，我们重新规划了病房布局，引进了活动婴儿床，设立了待产室、康乐待产室、婴儿处置室、特护婴儿室、母婴同室病房和温馨之家。我们安装了双功能空调，并配置了消毒灭菌设备，以确保环境清洁卫生。同时，我们对妇产科、儿科制度进行了改革，促进了医院服务模式的转变。在临床实践中，我们提供健康教育服务，指导孕产妇及其家属进行婴儿护理，开展上门服务，将保健知识传递到家庭和社会。这些举措拓展了医院的服务功能，推动了医院工作的全面发展。
经过20__年的努力，我社区在社会治安综合治理工作方面取得了显著成效。我们认真研究制定了本年度的综合治理工作计划，完善了各项组织机构和规章制度，明确了责任分工，确保工作有序开展、有计划推进、有落实落地，按时完成了上级部门交办的各项任务。在新的一年里，我们将继续努力，为社区的安宁和安全做出更大的贡献。
一、切实加强组织领导，层层靠实工作责任
定期召开综治会议，全面分析社会治安形势，深入挖掘存在的问题，研究并制定解决方案，加大检查督导力度，建立健全应急处理机制，完善综治长效机制。
其次是要认真贯彻“稳定压倒一切”的方针，加强社区治安防范措施的执行，提升在维护社会治安中的效果，切实贯彻“属地管理”的原则，与辖区单位签订目标管理责任书，明确工作任务，落实工作责任；
二、落实治安联防，开展群防群治
一是完善组织网络和规章制度，积极开展群防群治工作。社区群防群治工作组织健全，今年成立治安巡防小分队后，社区联防队每天按时巡逻，各片区工作人员每天佩戴巡逻袖章巡逻已形成制度化。
二是制定值班安排表，每天分班分组地按照规定时间、班次、巡逻路线进行巡逻，保证24小时都有人值班，24小时都有人巡逻，并做好巡逻记录。同时与派出所加强联系，打防结合，保一方平安。
三、排查重点地区和治安突出问题，促进社会治安综合治理工作的全面开展
甘泉公园是我们社区的一个旅游景点，也是各类治安问题和安全事故频发的地方。为了有效地应对这种情况，我们在甘泉公园门口设立了社区警务室，方便警务人员零距离办公。社区警务室接待来访人员，解决他们的问题，同时也调解民间纠纷。通过警民联动，我们充分发挥治安联防长治久安的作用。
四、加强流动人口、房屋租赁规范化管理
一是结合流动暂住人口和出租房屋调查登记“百日会战”专项行动工作,严抓流动人口管理工作。目前辖区内登记在册流动人口353人 ，出租房屋户363户 。每一户出租房屋业主与社区签订治安责任书，社区每季度对出租房屋进行治安查验至少2次以上，流动人口登记率达100% 。
小区管理部门应加强对小区租赁户的法制宣传教育工作，让租户了解“谁出租、谁受益、谁负责”的原则。同时，要加强对暂住人口和外来人口的管理，确保小区秩序井然。
五、处理来信来访情况
社区在今年1至12月期间共接待受理群众来信来访32件，已经妥善解决了全部32件。社区积极协调市政公用管理局等相关部门，集中处理了一系列关乎居民切身利益的问题，包括生活道路、环境卫生、下水管道、公厕维修、路灯架设等方面的矛盾。这些努力为社区的稳定发展创造了良好条件。
六、围绕普法依法治理工作，抓好两劳帮教，开展人民调解工作是当前社会稳定发展的重要任务。普法工作是指普及法律知识，增强公民的法律意识和法治观念，从而维护社会秩序，促进社会和谐。依法治理工作是指依照法律法规开展各项工作，做到依法行政，依法执法，依法司法，确保社会秩序稳定。两劳帮教是对服刑人员和社区矫正对象进行教育帮助，帮助他们重新回归社会，树立正确的人生观价值观。人民调解工作是指通过调解员对纠纷进行调解，化解矛盾，维护社会和谐稳定。各项工作的开展需要政府、社会组织和广大群众的共同参与，共同努力，才能取得良好的效果，推动社会的进步与发展。
一是社区以设点宣传、知识讲座、宣传栏、悬挂横幅、黑板报等形式，积极开展各项普法宣传工作，营造辖区浓厚的法制舆论氛围。
加强对青少年的法制宣传教育工作，可以提高他们的法制意识，有效预防和减少青少年违法犯罪行为的发生。
三是积极排查和化解矛盾。今年，社区调委会共接受调解纠纷32起，排查率100%，调成率95%。
社区积极开展安置帮教工作。目前，社区共有11名刑释解教人员和3名五种监管人员。社区对每位刑释解教人员进行了详细的建档立卡工作，帮助他们解决实际困难。帮教小组定期走访，了解他们的思想动态，开展经常性的帮教工作。目前，有4人待业在家，6人在打临时工；另有1人正在自谋职业。有7人因家庭困难领取城市最低生活保障金。此外，有2人享受廉租房补贴，1人获得了500元的临时救助金。
七、认真组织开展安全生产检查工作
社区为了保障安全生产工作的有序进行，每月坚持进行安全隐患排查工作，全年进行了12次排查。其中，对沿街门店、辖区单位、平房院落进行了消防、用火、用电排查6次；与辖区内的20家茶馆签订了管理责任书；对危险化学品、烟花爆竹经营场所进行了4次摸排。在排查过程中，发现了一些安全隐患，并及时向主管部门汇报，下发限期整改通知书，并督促相关单位立即进行整改，跟踪落实整改情况。
八、存在的问题
社区面临的挑战是，随着社会变化日益复杂多样化，社区在维护稳定方面需要加强观念认识，投入更多人力物力财力，以适应当前工作需求，否则就会面临维稳工作压力大、工作被动的局面。另外，居民的安全防范意识较为薄弱，导致群众的生命财产安全难以得到有效保障。
九、20__年工作打算
我们将会重点关注辖区内的安全稳定，建立重点人口信息档案，定期开展宣传活动，营造安全和谐的社会氛围；及时化解民间纠纷，做好矛盾排查工作；加强对外来人口和租房流动人口的管理，定期开展入户调查，确保流动人员信息清晰、管理规范。
二○一○年十二月十二日
加强浙江名中医馆分馆建设，可以借助浙江名中医馆分馆的开馆为契机，加大与省中医药大学的合作力度，进一步提升我县中医药服务的品质和水平，使浙江名中医馆分馆成为一个充满健康、幸福和医疗高品质的地方，展现出县域医疗服务的亮丽名片。
二是积极配合有关部门做好新城区“中医药养生园”的筹建工作，为尽快落实建设“休闲养生”为主题，中医养生康复、特色疗法、老年病、康复治疗为龙头，基本医疗、科研教学、公共卫生为重点，兼具精神卫生、传染病治疗功能的新中医医院相关基础工作；
三是进一步做好合作办医工作，使合作办医成果最大化；
必须加强中医药人员的能力提升，优化人员结构，突出中医药特色建设，提高中医药服务水平。同时，要深刻反思问题，并积极寻找解决方法，努力走出困境，争取实现翻身。
xx县中医院
20xx年12月28日
一、加强学习，树立服务育人的理念。
总务科根据医院的工作需要和科室的学习要求，积极参与医院组织的政治学习和业务培训。通过制定每位员工的岗位职责，让大家清楚了解自己的工作范围，领导也能有针对性地指导工作。员工们各司其职，工作勤勉，尽职尽责。通过加强政治理论学习和业务知识培训，总务科全体成员的工作状态焕然一新，进一步增强了工作责任感和使命感。大家在日常工作中，努力在管理规范、服务热情等方面发挥着重要作用。
二、明确责任目标，全面做好后勤服务工作。
为了加强对基建维修、物资采购、水电管理、资产管理、院区绿化等方面的工作，我们意识到总务工作存在着量大面广、繁琐细致、临时性强、突发情况多的问题。针对总务工作的特点，我们将全面提升服务质量和水平，努力增强服务意识，确保后勤服务真正贴近实际需求，以更好地服务于整个单位的运转和发展。
1、加强管理，认真做好后勤保障工作
(1)爱卫会：
①严格执行《医疗废物管理条例》各项规定，对物业公司收集单位定期检查，了解情况，现场监测，查阅登记资料。对违反条例规定的行为进行查处，并按规定给予处罚。1-5月份处置医疗废物约1187.45公斤(其中感染性1100公斤，损伤性87.45公斤);②加强对医院卫生情况的监督检查，定期对医院卫生环境进行考核、评比。1-5月份清理生活垃圾1200吨;③半年对灭“四害”工作常抓不懈，对仓库、病房等“四害”活动的场所多次投药消杀。
(2)医院组织了医务、护理、保卫等部门开展了一次紧急停电应急演练活动，旨在提升全院处理供电突发事件的快速反应能力。演练活动紧张有序，各部门密切配合，有效提高了医务人员和保卫人员在停电情况下的应急处理能力。
(3)热情服务，做好日常维修工作。我科本着勤俭办院的原则，在保证维修质量的前提下，力争节省开支。面对平时经常碰到的繁杂的种种维修项目，总务科都能及时保证质量，按时完工。对重点部位，组织人员每月检查和巡视，发现问题及时处理，为医院的临床工作解除后顾之忧。
2、加强水电管理，做好水电使用和维修工作
落实管理岗位责任制，实行每日巡查、记录，发现问题及时解决，接报必修，半年来共维修水电气办公设备140余件，保证了医院使用水电的需要。同时也有效地制止了长明灯、长流水、跑冒滴漏现象的发生。
3、顺利完成爱国卫生的检查工作
在医院领导的重视和支持下，总务科多次组织人员对全院的卫生进行彻底清扫，投放老鼠药和蟑螂药，清除卫生死角，消除蚊蝇、蟑螂滋生地。同时，药库、药房等地增加了防鼠防蝇装置，确保全院环境整洁、舒适、明亮。各科室积极配合，共同营造了一个清洁卫生的医疗环境。
4、优化环境、净化环境污染，为员工和患者打造一个更清洁的生活空间。
半年来，医院购买了40多盆花卉，共计超过3400元，用来美化医院的工作环境。之前，医疗废物的堆放严重影响了医院的环境卫生，容易导致二次污染，增加院感风险。在院领导的关注和总务科与医院感染科的共同努力下，新建了规范的垃圾房和医疗废弃物仓库，有效解决了院感问题。
5、加强员工的安全知识培训，提高他们的安全防范意识。
为了增强员工在紧急情况下的逃生技能和处理能力，总务科组织了培训活动，并邀请消防人员进行现场讲解。培训内容涵盖了火灾的类型、灭火器的正确使用方法、面对火灾等紧急情况时应该采取的适当措施等。通过结合实际案例进行讲解，提升了员工的安全防范意识。
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