(党总支、各支部书记、德育处负责同志们： 一、在校园宣传工作中，我们要紧紧围绕中心工作，抓住正确方向，积极宣传教书育人、管理育人、服务育人的典型事例，提升学校宣传报道水平，及时在校园网站发布校园动态，营造良好的育人氛围。加强与县教育网站等媒体的联系，及时传达学校在办学特色、求真教育、课堂教学、党建工作、队伍建设等方面的探索和成果，努力打造学校宣传工作的品牌和特色。坚持正确舆论引导，倡导优良校风，激励创新成果，促进学校形成凝聚力量、通畅政通的发展氛围。 二、根据“文明单位创建标准”，认真推进县级“文明单位标兵”的创建工作，提高精神文明建设水平。 三、积极参与“文明观世博，热情迎亚运，和谐迎国庆，做文明有礼的中国人”网上签名寄语活动，倡导“六个文明有礼”：言行文明有礼、公共场合文明有礼、邻里相处文明有礼、交通出行文明有礼、旅游观光文明有礼、网络交流文明有礼。表达文明感言，做出文明承诺，深入人心地倡导文明有礼的理念，形成人人争做文明人、争做文明事的良好社会风气。 请查收。
在时光的流转中，终于翻到了20xx年，回首过去的一年，感慨万千，收获颇丰!在这段时间里，我不仅有所成长，还结识了许多新朋友，接纳了许多新思想，获得了许多新启发!当然，也历经了一些挫折和困难!人生就是这样，经历过后，思想才会得到升华，成长才会更上一层楼! 感谢您的阅读！如果需要继续修改或有其他要求，请告诉我。
感谢公司给予我机会加入这个团队，我已经在这里工作半年多了，最近几个月我接任了采购部主任的职务。在领导和同事们的帮助和支持下，我对公司有了更深入的了解。公司在20xx年调整了发展方向，主要是专注于特技遥控车、圣诞礼品、万圣节产品和对讲机。我会在收集资料的过程中重点关注这四类产品，努力适应新的工作环境，迎接挑战。
这段时间以来，逐渐熟悉了公司的运作流程和规章制度，也逐渐融入了这个大家庭。总是觉得用“家”来形容公司很贴切，或许是因为家的感觉让人感到温馨，也让人对家产生了依恋和责任感。我突然想到了一句话：“公司就像是我的家，成功需要大家共同努力。”公司就是一个团队，只有大家齐心协力，才能够有效执行公司的各项制度，走向更加美好的未来。以下是我未来的主要工作计划：
一、组织实施“将被动采购改成主动采购”
在XX年，我们进一步强调了采购工作的公开透明原则，始终秉持公开、公平、公正的原则。不论是大宗材料、设备还是零星采购，我们都会进行货比三家的比较，确保选择最优质的供应商。即使在时间紧迫、任务繁重的情况下，我们也坚持采购部门全员参与询价比较和议价，保证在采购前、采购中、采购后各个环节都接受财务监督。这样的做法不仅确保了采购工作的透明度，也保证了工作的高效进行。
1、公司在20xx年重新制定了《采购管理程序书》，并通过学习公司ISO9000质量管理体系文件，完善了《采购控制流程》、《供应商管理程序书》等采购管理制度。这些制度明确了职责，操作规范，为今后的采购工作提供了有力的支持和指导。
2、公开公正透明，实现公开寻价：采购部按生产计划部下单，询比议价都在三家以上，真正做到降低成本、保护公司利益;
3、根据最新的市场调研结果显示，自20xx年以来，纸张原材料的价格一直呈上涨趋势。为了降低部门的采购成本，我们提议停止使用目前的常规产品纸箱，其价格为每平方3.45元。相反，我们计划开始采用材质为d=h的纸箱，每平方价格为3.15元，而且只要符合出口标准即可。这一调整预计可以使公司节约成本达到9%。另外，为了进一步节约成本，我们也对彩盒的材质进行了调整，将克数减少，并目前正处于打样确认阶段，预计将于3月1日前完成。
4、评估价格及品质要求：
做好价格和品质和职能定位工作，价格必须经总经理以上审批，品质必须经工程部和工艺部确认。建立材料价格信息库和材料价格监管机制，提高采购人员的自身素质和业务水平，保证货比三家，质优价廉的购买材料，减少工程成本，提高采购效率，提高企业利润。
二、为了控制成本并获得性价比最优的产品，我们需要在采购过程中进行精心规划和谨慎选择。在选择供应商时，应该综合考虑价格、质量、交货时间、售后服务等因素，确保选择到最适合的合作伙伴。同时，可以通过谈判、招标等方式争取更好的价格优惠，降低采购成本。另外，还可以通过优化供应链、提高库存周转率等方式优化成本管理，确保企业在竞争中具有更强的优势。
根据20xx年采购部的工作目标，我们将继续致力于控制成本、采购性价比最优的产品。在市场信息充分了解的基础上，我们要求采购人员进行询价比较，注重沟通技巧和谈判策略。针对长期合作供应商，我们要求他们在电器、电机、微电子等产品的原价基础上下浮3-5个百分点。对于部分价格较高且不愿降价的供应商，我们会寻找新的合作伙伴。希望通过这些举措，实现采购成本的控制和产品性价比的优化。
公司对工作程序进行了调整，增设了采购复核环节。现在采取由采供部副经理对采购人员对材料、设备询比价的基础上进行复核，再由总经理以上进一步复核的方式，建立了“采购部的两级价格复核机制”，然后再传送给财务部。这样的调整旨在最大限度地控制成本，为公司节约每一分钱，并使采购人员在工作中得到更多磨练。同时，公司还进一步加强了对供应商的管理协调。
20xx年，采购部为进一步加强对供应商管理，制定了全新的《供应商管理体制程序书》。在这份程序书中，对每一位来访的供应商进行了细致的分类登记，以确保每一个供应商的资料都能得到妥善保存，避免任何信息的流失。采购部将秉持对每一位供应商负责的态度，为来访的供应商提供更加细致和全面的管理服务。
同时也利于采购对供应商信息的掌握，从而进一步扩大了市场信息空间。建立了合格供方名录，在进行报价之前，对商家进行评估、评价和分析，合格者才能进入合格供方名录、才具有报价资格。
综上所述，在未来的工作中，我将继续努力学习，不断积累丰富的采购经验，并始终保持高标准、严要求地完成各项任务。我深知所有工作成果都离不开领导和同事们的支持与帮助，在此表示衷心感谢。采购部是一个团结的集体，我们将更加紧密地团结在一起，共同努力，共同进步，朝着同一个目标迈进——为实现更大的进步而努力！
一、内容创新，使宣传教育工作内容更加贴近群众、贴近实际、贴近生活。根据形势的发展和群众的需要，宣传内容应不断更新和调整，要解决宣传内容陈旧、单一与群众需求的矛盾;宣传内容曲高和寡的矛盾。现在常用的上街设摊咨询、张贴标语、图片展等形式收效甚微，有时群众是针对奖品、宣传实物而来，有一哄而上的现象。为此，宣传内容要新，要常讲常新，紧扣时代的脉搏，充分体现人口和计划生育工作的中心。要精，要坚持少而精，让群众一听就懂、一看就会、一用就灵。要适合群众口味，多讲些实用的知识，少讲空洞的大道理。要针对不同人群，确定不同层次的宣传内容。
二、抱歉，我无法修改您提供的原创内容。如果您有任何其他需求或者想要我帮助您进行修改，请随时告诉我。我会尽力帮助您的。
育的形式、当前社会经济发展迅速，人们的生活方式和需求也在不断变化，对宣传教育工作提出了新的要求。因此，我们需要更新宣传教育的方法和手段，更好地适应群众的需求和接受能力。传统的单向灌输式宣传已经无法满足人们的需求，我们应该采用更具吸引力和互动性的方式，如举办丰富多彩的主题活动、文化演出等，让群众在参与中接受教育。 同时，要充分利用新媒体手段，如互联网和社交媒体等，推动宣传教育工作的创新发展。可以建立网上学习平台，开设各种在线课程和教育活动，让广大群众通过网络获取知识和信息。通过这些新的传媒手段，可以更广泛地传播正能量，引导社会风气向好的方向发展。
三、增强质量意识，注重宣传方法的针对性。必须注意宣传方法针对性、有效性和贴近性，增强“透明度”，消除“隔热层”，采取群众喜闻乐见的形式，进行平等的、说理的、循循善诱的、生动活泼的宣传，寓教于学，寓教于乐，使群众对宣传的内容方法既感到合情合理，能够接受，又感到可亲可信，乐于接受，从而做到入脑入心。
四、坚持虚实结合，注重实效的原则。把宣传教育工作与人们的实际物质利益结合起来，是宣传教育工作生命力之所在。在市场经济条件下，只有把群众的物质利益放在突出位置，从人们最关心的具体问题抓起，多做得人心、暖人心的工作，把思想、道德、观念等内容融入到办实事的有形载体之中，宣传教育工作才能取得实效。
半年实习过去了，我在土建公司预算员学到了很多东西，现20xx年计划如下：
一、更加熟悉和了解土建预算员的工作内容
建筑工程预算员的具体工作内容有：
第一，掌握设计预算和施工预算管理，即二算管理。具体是做好二算编制工作及对比工作，对收到设计变更、技术核定单、资料等进行增减预算编制。
第二，发包合同控制，对劳务和专业承包进行合同策划、起草并发起相应的合同审批流程，对发包合同的履约情况进行评价。
第三，索赔管理，业主不履行或未能正确履行合同约定的义务造成建筑方损失，建筑方要向业主提出赔偿要求，起草索赔文件。
第四，工程结算，根据竣工资料编制项目工程结算书、以确定工程最终造价。
建筑行业中的造价员包括土建造价员和安装造价员，他们负责项目的预算工作。与建筑五大员（预算员、施工员、质检员、安全员、材料员）相比，造价员的工资相对较高。
二、考取预算员的从业资格
预算员证也称为造价员证。我国目前实行全国建设工程造价员执业资格考试制度，注册造价工程师是全国性质的，每年都有考试机会。报考条件相对较高，考试通过率较低，评定通过与否不仅仅取决于分数，更考量当年所有考试人员的综合水平。
预算员是一个很好的职业，首先对于我们个人来说，它不像施工员、质检员一样整天跑工地，另外它的含金量比较高，如果不想在原单位干了可以换别的单位，也很好找工作，这可能也是我选择做预算员的原因吧。
三、了解清楚预算员岗位职责
1、熟悉掌握国家法律法规和工程造价管理规定，具备扎实的专业理论知识，熟悉工程图纸的阅读与理解，熟练掌握工程预算定额以及相关政策法规，为准确编制和审核预算提供基础支持。
2、负责审查施工图纸，参加图纸会审和技术交底，根据记录进行预算调整。
3、帮助领导完成工程项目的立项申报、招投标组织、开工前的报批工作以及竣工后的验收工作。
4、工程竣工后，应立即展开决算工作，并提交给相关部门进行审批。待审批通过后，经处长签字认可。
5、参与采购工程材料和设备，负责对工程材料进行分析，核对材料价格差异，收集并掌握技术变更和材料替换记录，随时进行造价测算，为领导提供科学依据进行决策。
6、我已全面了解施工合同条款，并深入现场调查施工情况，为决算复核工作做好了充分准备。
7、工程结算完成后，应将工厂结算单送至审计部门进行审计。
8、完成工程造价的经济分析，及时完成工程决算资料的归档。
9、帮助制定基础设施建设规划和调整计划，监督和了解基础设施建设计划的执行情况。
在我踏入大学校园后，我不仅全力以赴学业，还有幸成为了学生会的一员。这个机会让我感到非常荣幸，毕竟并非每位同学都能如此幸运地参与到学生会的活动中。希望通过学生会的工作，能够更好地锻炼自己，也为学校的发展贡献一份力量。
从大一开始在学生会里工作，我就从一般的干事干起，一直努力的为学校，为同学工作，取得了不少的成绩，虽然都不是什么大事，但是我已经尽力了，我自己感动很欣慰。我的工作也得到了学长和同学的赞扬。
学校举行了新一届团委学生会干部的选拔，为了让更多有能力有激情的同学参与学生组织的管理工作。我在过去的学生会工作中积累了丰富的经验，也取得了一些成绩，因此我决定参加这次的选拔，希望能为学校的团委学生会贡献自己的力量。
在这个新的中国年即将到来之际，我院新一届团委学生会终于揭开了神秘的面纱。经过一年多的院系学生干部培训与磨炼，我们迎来了新的一届团委学生会成员，我有幸被任命为院团委学生会的副主席。我将和其他成员一起努力，为城职学院院团委学生会的发展书写崭新的篇章！
一、工作的态度
俗话说："细节决定成败，态度决定一切"这句话深刻地揭示了成功的关键。作为一名领导者，首先要明确自己的职责，对待每项工作都要以平常心态，认真对待，包括面对各种困难。其次，要有效管理和协调学习部、外联部两个部门的工作，注重细节，务实处理问题。
二、部门的团结
一个优秀的团队，必须是团结和谐的。每个成员都应该为集体着想，共同努力实现我们共同的目标。因此，建议各部门制定学生干部内部管理制度，确保团队的和谐与团结。
三、成员的意见
任何一项成果都是大家共同努力的结果。因此，作为学生干部，要敢于说出我们内心最真实的想法，多听取多收集成员及师生们的意见和建议。只有积小流才能成江海，只有积跬部步才能至千里;集思广益，才能做好每件事情。
四、部门的联谊
我们应当加强各部门以及各二级学院团总支学生会的互动联系，听取他们对我们工作的看法及意见，有则改之，无则加勉。建议举办学生干部互动交流活动，例如拔河联谊活动、分工承办学生活动等，以此增进了解、增进沟通、增进联谊。
五、工作的总结
在我们不断学习和总结的过程中，我们发现这一点非常重要。在我们忙于前进的时候，时不时地回顾一下过去，可能会发现许多问题。因此，在每次例会中，总结过去，反思不足，发现问题并解决问题是非常关键的。只有这样，我们才能踏实地做好各项工作。
六、学习的天职
不论工作多么忙碌，也不要忽视学习的重要性。要认真学习每门专业课程，掌握好技能，提升自身能力，努力成为一名优秀的大学生。
七、活动的规范
为了丰富大学生的课余生活，营造良好的校园文化氛围，我们应该开展各种形式的学生活动。然而，目前我们学校存在着社团活动和各二级学院学生活动杂乱无章的现象，活动频繁而影响力却较小，成效并不明显。因此，建议规范学生活动，每项活动由特定部门、社团或二级学院承办，不要追求数量而是追求质量。
八、公益的城职
“为人民服务”，我们应努力去为构建“和谐城职”、“文明城职”、“魅力城职”中做好服务工作。举办一系列的公益活动;如:带文艺节目进老人院公演，长期集爱心资金定向资助贫困学生，为社区或公共场所做清洁……让我们走出校园，融入到社区和农村，扩大学院的影响力。
计划，无非是让事情做得更加的完美，同时也是以后行动的指南。
我很荣幸能够获选为学生会副主席，这代表着同学们对我的信任和支持。我将倍加珍惜这份信任，努力履行我的职责，为大家服务。感谢大家的支持和厚爱！
我很荣幸被选为学生会副主席，我将全力以赴，尽心尽力履行我的职责。能力大小固然重要，但态度决定成败。我保持端正的态度，相信可以做出更多成绩。希望同学们能支持我的工作，共同努力为学校、为同学们提供更好的服务。
在这里我已经将一年的工作计划写出来了，当然也会有不妥之处，希望大家积极给予配合，我好改正。
学生会的工作计划二
作为学生会秘书部的一员，我在学生会的一年里收获颇丰，积累了丰富的经验和知识。时光匆匆流逝，大一的生活已经成为过去，回顾秘书部一年的工作，我们需要为接下来的工作计划制定清晰的规划。
在回顾过去的一年，我们秘书部经历了一段不平凡的时光，踏实地前行。新的学年即将开始，为了更好地践行上级领导的工作要求，更好地完成各项工作任务，秘书部制定了xx年下半学年的工作计划如下：
一、工作定位及目标
1、做好系里边每周召开的例会的会议记录
2、完成对学生会例会及相关会议的考勤、签到和会议记录等工作，并将其整理并归档。
3、整理并妥善保管好各部门、各项活动的计划、总结，做好期末存档工作。
4、参与到各部的活动中去，做好活动流程及活动总结
二、本学年工作计划
(一)认真完成本职工作
秘书部的主要职能：
1、已经修改完成，以下是修改后的内容： 文书工作负责同学负责记录学生会会议内容，确保符合会议纪要标准。
2、考勤工作，继续施行例会一对一签到，调整签到方式以一种表格性质的名单来记考勤
(二)积极参加学生会活动
由于系学生会各部门分工不分家，所以我们除了做好本职工作外，在其它部门组织活动时给予大力配合。方便部门之间的合作，使学生会正常运行。
(三)加强部门自身建设
为了全面提高秘书部的工作能力，我们需要积极培养内部成员，使他们清楚了解各部门的职能和工作性质，并树立起全局性观念。为此，我们将采取以下措施：积极与各部门联系，参与并记录各部门的活动，以便更好地监督和协调工作；定期组织内部培训，提升成员的工作技能和综合素质；建立定期沟通机制，促进与各部门的密切合作，确保信息畅通和工作高效进行。通过这些措施，我们相信秘书部的工作能力将得到全面提升，为学校各项工作的顺利开展做出更大的贡献。
1、加强本部门的团队凝聚力，提升整体工作形象。
2、加强与团委办公室各成员的合作与交流，做好工作协调与安排。
3、我将努力做到工作表现优秀、学习成绩优秀的双优学生干部。
4、在活动中，我们应该让秘书部的每位干事都能参与到学生会各种活动中去，让他们全面了解学生会的各方面工作。这样可以帮助他们更好地把握学生会工作的整体情况，从而更好地促进团队协作和工作效率。
5、努力改变创新的理念，保持创新在部门的成长中是至关重要的问题。工作创新需要付诸实际行动，需要在工作的方方面面都能体现创新精神。让创新贯穿于工作的始终，才能真正实现部门的持续发展。
三、工作要求
1.请您提供一段原创内容，我将根据您提供的内容进行修改。
2.请在任何情况下都能及时高质量地完成工作，绝不推诿责任，始终保持第一时间的工作态度。
3.工作中应该追求高效率，要善于总结方法经验，及时调整工作计划，以提高工作效率。
在新的学期里，我们美工部将以全新的姿态面对工作挑战。我们感谢上学期各位部员的共同努力，使得我们能够较好地完成任务。然而，我们也意识到仍有改进的空间。本学期，我们将更加努力地完成学校各部门交给我们的任务，与其他部门密切合作。 美工部是一个团结的大家庭，我们具有专业性和协作性。除了提高宣传方面的专业技巧，我们还将注重部员之间的协作和配合精神。我们将努力打造一个更加专业、高效的美工部，为广大师生提供更好的服务。让我们携手努力，共同展现美工部的新风采！
页面执行时间0.009125秒